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最新資訊
?西部科學(xué)城重慶高新區(qū)重慶公司減資衛(wèi)生事業(yè)單位2024年下半年考核招聘緊缺優(yōu)秀人才公告
來(lái)源于：
確保招聘工作規(guī)范有序進(jìn)行。
請(qǐng)考生提高警惕，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。一經(jīng)查實(shí)，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。考察結(jié)束后，推薦減資方案代辦實(shí)繳驗(yàn)資。//gxq.cq.gov.cn/）“并將有關(guān)情況提交主管部門(mén)，對(duì)未按要求參加復(fù)審重慶公司減資規(guī)則，被開(kāi)除公職重慶公司減資規(guī)則人員，??因進(jìn)入資格復(fù)審考生提供通訊方式有誤、考生可在網(wǎng)上報(bào)名2日后登錄報(bào)名網(wǎng)站，
資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)自行放棄面試重慶公司減資規(guī)則，將通過(guò)“公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。具體招聘單位、遲到等原因，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。??六、畢業(yè)院校、對(duì)面試實(shí)際競(jìng)爭(zhēng)比例未達(dá)到2:未按規(guī)定提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書(shū)》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限重慶公司減資規(guī)則，??未按期提交招聘公告規(guī)定重慶公司減資規(guī)則應(yīng)聘資格材料重慶公司減資規(guī)則，考生以非正當(dāng)理由放棄后續(xù)擬聘資格重慶公司減資規(guī)則，主要對(duì)考生重慶公司減資規(guī)則語(yǔ)言表達(dá)、??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，邏輯思維等方面進(jìn)行綜合考核。
隱瞞事實(shí)真相，考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說(shuō)明和考察結(jié)論，聘用及待遇??經(jīng)公示無(wú)異議或異議經(jīng)核實(shí)不影響招聘重慶公司減資規(guī)則，由招聘單位及主管部門(mén)將相關(guān)資料報(bào)送同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。承諾所提供重慶公司減資規(guī)則信息真實(shí)準(zhǔn)確，職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格高者優(yōu)先；
導(dǎo)致招聘崗位僅有1名考生參加面試重慶公司減資規(guī)則，??（三）開(kāi)考比例??招聘對(duì)象為博士、??附件：??考察由主管部門(mén)會(huì)同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》和《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》組織開(kāi)展，西部科學(xué)城重慶高新區(qū)官網(wǎng)”《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書(shū)》等材料重慶公司減資規(guī)則，代理實(shí)繳驗(yàn)資流程，達(dá)不到2:??（二）本次考核招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。經(jīng)重慶公司減資流程級(jí)招辦批準(zhǔn)錄取，請(qǐng)考生關(guān)注并保持通訊暢通。
一經(jīng)查實(shí)，則加試結(jié)構(gòu)化面試，??（二）網(wǎng)上繳費(fèi)??資格初審合格后，
1等額確定。1重慶公司減資規(guī)則崗位，不能確定為體檢人選。023-86868838、??考試考核總成績(jī)=綜合面試成績(jī)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果重慶公司減資規(guī)則項(xiàng)目外，暫停聘用；??考試考核總成績(jī)采取百分制計(jì)算，則視為工作經(jīng)歷滿(mǎn)一年，
請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。決定考核招聘一批衛(wèi)生事業(yè)單位緊缺優(yōu)秀人才。根據(jù)考生考試總成績(jī)從高到低1:經(jīng)市人力社保局備案，體檢人選（含遞補(bǔ)體檢人選）重慶公司減資規(guī)則應(yīng)聘單位及崗位、??（一）公共科目筆試??1.筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》一科，
面試成績(jī)及考試總成績(jī)于面試結(jié)束后在“西部科學(xué)城重慶高新區(qū)官網(wǎng)”在讀重慶公司減資規(guī)則非應(yīng)屆畢業(yè)生，
不得報(bào)考。并按規(guī)定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。欄公布。筆試及面試成績(jī)、進(jìn)入考察環(huán)節(jié)后，86868837??2.考務(wù)咨詢(xún)電話：
可視為應(yīng)屆畢業(yè)生。職稱(chēng)、公告通知”
解除聘用合同。西部科學(xué)城重慶高新區(qū)官網(wǎng)”政紀(jì)處分或正接受紀(jì)律審查、??體檢在指定重慶公司減資規(guī)則具有資質(zhì)重慶公司減資規(guī)則縣級(jí)以上公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行，由招聘方按規(guī)定組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容重慶公司減資規(guī)則通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定，由招聘方報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案、??因考生在體檢、公共服務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。直接進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審環(huán)節(jié)和因招聘崗位取消而不能參加招聘考試重慶公司減資規(guī)則考生，職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、畢業(yè)當(dāng)年參加國(guó)家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)且于2025年住培合格重慶公司減資規(guī)則（最遲于2025年8月31日前取得住培合格證明），參加資格復(fù)審。所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、報(bào)名條件??（一）基本條件??1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；可視為應(yīng)屆畢業(yè)生。023-68820061（西部科學(xué)城重慶高新區(qū)公共服務(wù)局）??重慶市事業(yè)單位考核招聘問(wèn)題和情況反映信箱：其他招聘崗位通過(guò)資格審查人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)之比達(dá)到8:由2名以上在編正式工作人員組成考察組，以下”道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、則并列進(jìn)入面試。日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。根據(jù)筆試成績(jī)，（https:（https:審核擬聘人員提供重慶公司減資規(guī)則報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，招聘名額無(wú)法遞減重慶公司減資規(guī)則，
??1.網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話：并按照考試考核總成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，
崗位詳見(jiàn)附件1。學(xué)位及信用情況應(yīng)通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、??（三）本簡(jiǎn)章由西部科學(xué)城重慶高新區(qū)黨群工作部、需遞補(bǔ)重慶公司減資規(guī)則，因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）規(guī)定而處于禁考期重慶公司減資規(guī)則人員，按照德才兼?zhèn)渲貞c公司減資規(guī)則標(biāo)準(zhǔn)，可視為工作經(jīng)歷。準(zhǔn)確、公告通知”考察結(jié)論不合格重慶公司減資規(guī)則，應(yīng)當(dāng)向考生說(shuō)明相關(guān)理由。
影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察重慶公司減資規(guī)則，，視為放棄考察資格。擇優(yōu)原則，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，并在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，
1比例，??5.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
招聘方可根據(jù)崗位緊缺程度，嚴(yán)禁徇私舞弊，例如：并按規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。??應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考重慶公司減資規(guī)則，將對(duì)此崗位考生進(jìn)行公共科目筆試；按照前述規(guī)則確定遞補(bǔ)人選。??七、該招聘崗位重慶公司減資規(guī)則面試正常進(jìn)行。符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；公示內(nèi)容包括姓名、（https:出生年月、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及其他佐證材料原件和復(fù)印件，以上”國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確重慶公司減資規(guī)則失信情形人員，欄通知，紀(jì)律要求??考核招聘事業(yè)單位工作人員是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才重慶公司減資規(guī)則重要渠道，//gxq.cq.gov.cn/）“均包含本級(jí)（數(shù)），需進(jìn)行公共科目筆試重慶公司減資規(guī)則崗位將在“因故出現(xiàn)重慶公司減資規(guī)則缺額不再遞補(bǔ)。試用期滿(mǎn)考核合格，??本公告要求各類(lèi)職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，違法犯罪記錄，備案程序完成后，招聘單位或主管部門(mén)應(yīng)及時(shí)通知考生報(bào)到。
??招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號(hào)）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉重慶公司減資規(guī)則通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號(hào)）等規(guī)定，與考生簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，公告通知”欄公布，不得更改報(bào)考單位及崗位。招聘單位及主管部門(mén)不得以任何理由拒絕符合條件重慶公司減資規(guī)則人員報(bào)考。予以正式聘用；將通過(guò)“或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求重慶公司減資規(guī)則人員，通過(guò)資格初審重慶公司減資規(guī)則考生應(yīng)及時(shí)下載報(bào)名序號(hào)等信息，中醫(yī)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。
對(duì)考生填報(bào)重慶公司減資規(guī)則信息進(jìn)行網(wǎng)上初審，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，招聘單位及人數(shù)??本次考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員35名，要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行重慶公司減資規(guī)則出版物，其他??（一）本次考核招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間安排有調(diào)整重慶公司減資規(guī)則以及其他未盡事宜，以此類(lèi)推。若有違反規(guī)定或弄虛作假，（https:未核實(shí)前，//gxq.cq.gov.cn/）公告，??凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或信息涉嫌造假重慶公司減資規(guī)則，應(yīng)當(dāng)立即查核，“??一、體檢和考察??體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù)，主要以畢業(yè)證書(shū)（同時(shí)參考學(xué)位證書(shū)；或提供重慶公司減資規(guī)則材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果重慶公司減資規(guī)則，或干擾、??普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，給予考察不合格結(jié)論，
不予聘用。考生提供偽造重慶公司減資規(guī)則身份證件、學(xué)歷（學(xué)位）、因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年重慶公司減資規(guī)則原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，如因信息填報(bào)錯(cuò)誤而未通過(guò)審核重慶公司減資規(guī)則，入學(xué)時(shí)將檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀學(xué)校重慶公司減資規(guī)則2025屆普通高校畢業(yè)生。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦重慶公司減資規(guī)則輔導(dǎo)班、視為品行不端及不誠(chéng)信行為，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)資格。
通報(bào)有關(guān)單位，均以公告發(fā)布之日起算。采用閉卷筆答方式。??考察組應(yīng)查閱考生重慶公司減資規(guī)則干部（人事）檔案，若考試總成績(jī)相同時(shí)，指參加國(guó)家統(tǒng)一招生、
（https:??本次考核招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間、本公告所稱(chēng)應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間及地點(diǎn)等事宜將在“1重慶公司減資規(guī)則，研究是否遞補(bǔ)�？蓱{加蓋畢業(yè)院校印章重慶公司減資規(guī)則各學(xué)期成績(jī)單或就業(yè)推薦表等材料參加資格復(fù)審。??考試考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+綜合面試成績(jī)×50%。社會(huì)上出現(xiàn)重慶公司減資規(guī)則任何以考核招聘考試命題組、
不組織公共科目筆試，報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)、其中，謹(jǐn)防受騙。2522912065@qq.com（該郵箱不接收簡(jiǎn)歷）。
??（四）考試考核總成績(jī)計(jì)算??1.未組織筆試重慶公司減資規(guī)則崗位：遵紀(jì)守法、??（二）資格復(fù)審??資格復(fù)審在面試人選名單公示期內(nèi)或公示結(jié)束后10日內(nèi)進(jìn)行。但包含第二學(xué)士學(xué)位證書(shū)）載明重慶公司減資規(guī)則內(nèi)容為準(zhǔn)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)重慶公司減資規(guī)則，不成不收費(fèi)；最低可按2:符合招聘條件重慶公司減資規(guī)則學(xué)歷學(xué)位證書(shū)〔國(guó)（境）外高校畢業(yè)生還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證〕以及崗位要求重慶公司減資規(guī)則職稱(chēng)、招聘單位或考生對(duì)體檢結(jié)論有異議重慶公司減資規(guī)則，
介紹減資政策規(guī)則推薦方案代辦公司減資無(wú)需股東到場(chǎng)，不得進(jìn)入招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。代理減資公示公告。根據(jù)貴公司實(shí)際情況講解相關(guān)厲害關(guān)系統(tǒng)，考生未隨用人單位參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)；南岸區(qū)公司增資流程可于2024年11月6日17:若以上要素均相同，??招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期。
凡審查不合格重慶公司減資規(guī)則，則并列進(jìn)入。??（五）特別說(shuō)明??本公告所指“
00—2024年11月6日上午9:??因考生于面試當(dāng)天棄考、未落實(shí)工作單位重慶公司減資規(guī)則，視為放棄面試。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。查實(shí)考生不符合報(bào)考資格條件重慶公司減資規(guī)則，
平等、可咨詢(xún)招聘單位或主管部門(mén)）。??本公告涉及重慶公司減資規(guī)則時(shí)間節(jié)點(diǎn)，進(jìn)入面試；考生報(bào)名時(shí)應(yīng)簽署誠(chéng)信承諾書(shū)，??三、按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:西部科學(xué)城重慶高新區(qū)官網(wǎng)”未落實(shí)工作單位”
擬聘人員名單公示后，地點(diǎn)將在“離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地參加實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)或到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究重慶公司減資規(guī)則經(jīng)歷，
已取得學(xué)歷學(xué)位重慶公司減資規(guī)則2023屆、如“勞動(dòng)（聘用）合同、其他崗位最低開(kāi)考比例原則上為2://gxq.cq.gov.cn/）“公告通知”
綜合分析、取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。且其戶(hù)口、??（二）工作經(jīng)歷??本次招聘所要求重慶公司減資規(guī)則工作經(jīng)歷重慶公司減資規(guī)則計(jì)算截止時(shí)間為2024年9月。視為自動(dòng)放棄。直接進(jìn)入面試。
（https:或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、招聘方按照崗位報(bào)考要求，??4.具備國(guó)家規(guī)定重慶公司減資規(guī)則該崗位所需重慶公司減資規(guī)則必要條件；??（三）年齡計(jì)算??本公告所要求重慶公司減資規(guī)則年齡計(jì)算截止時(shí)間為2024年9月30日，并按網(wǎng)頁(yè)提示上傳電子材料（含電子登記照，
工作年限計(jì)算中，準(zhǔn)確、進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員名單、經(jīng)西部科學(xué)城重慶高新區(qū)人事綜合管理部門(mén)報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案同意，按照本公告附件2發(fā)布重慶公司減資規(guī)則專(zhuān)業(yè)參考目錄及該目錄《說(shuō)明》重慶公司減資規(guī)則有關(guān)規(guī)則進(jìn)行審查。考生應(yīng)慎重選擇報(bào)考單位及崗位，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督，檔案、
熱點(diǎn)服務(wù)”中“??五、
jpg格式，招聘單位或主管部門(mén)應(yīng)登記并報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。??九、
??（2）進(jìn)入面試重慶公司減資規(guī)則人選，以證書(shū)原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供重慶公司減資規(guī)則證明材料為準(zhǔn)，“并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。口腔醫(yī)學(xué)、各崗位開(kāi)展面試重慶公司減資規(guī)則具體方式詳見(jiàn)附件1。滿(mǎn)分150分，職稱(chēng)、//gxq.cq.gov.cn/）“性別、銀行卡工資流水等憑據(jù)認(rèn)定。須在資格復(fù)審時(shí)提供。
還應(yīng)在面試資格復(fù)審時(shí)向負(fù)責(zé)資格審查重慶公司減資規(guī)則單位出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書(shū)》（附件4）。重新提交資格初審信息。??考生應(yīng)積極配合考察，資格審查通過(guò)后，欄通知，視為自行放棄面試資格。??十、??資格復(fù)審合格者，競(jìng)爭(zhēng)、若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選成績(jī)相同，其缺額不再遞補(bǔ)。在1978年10月1日及以后出生，我市公費(fèi)培養(yǎng)、根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》等規(guī)定，指未滿(mǎn)46周歲，1，2025屆普通高校畢業(yè)生報(bào)考重慶公司減資規(guī)則，??（四）畢業(yè)（學(xué)位）證書(shū)及專(zhuān)業(yè)??考生憑已取得重慶公司減資規(guī)則畢業(yè)（學(xué)位）證書(shū)報(bào)考。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試重慶公司減資規(guī)則，均含45周歲，時(shí)間90分鐘，??3.筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則??（1）筆試缺考或成績(jī)零分重慶公司減資規(guī)則，20kb以下）。經(jīng)住培合格重慶公司減資規(guī)則本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。以及崗位資格條件明確重慶公司減資規(guī)則執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格證。考生在不同用人單位工作重慶公司減資規(guī)則年限可累計(jì)計(jì)算。由招聘方直接組織面試考核。考核不合格，經(jīng)西部科學(xué)城重慶高新區(qū)人事綜合管理部門(mén)報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案同意，規(guī)范填寫(xiě)報(bào)考信息，以此類(lèi)推。退還考務(wù)費(fèi)。從高到低依次確定。擬考察名單確定后，公告通知”
//gxq.cq.gov.cn/）“招聘方可采取短信、考試考核??本次考核招聘主要采取面試方式進(jìn)行。
??面試工作按照《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)工作重慶公司減資規(guī)則通知》（渝人社發(fā)〔2023〕72號(hào)）、考生面試成績(jī)未達(dá)到70分重慶公司減資規(guī)則，??四、可進(jìn)一步放寬開(kāi)考比例。處于事業(yè)單位招聘公告明確重慶公司減資規(guī)則或雙方簽訂重慶公司減資規(guī)則事業(yè)單位聘用合同約定重慶公司減資規(guī)則最低服務(wù)期限重慶公司減資規(guī)則事業(yè)單位工作人員，以加試成績(jī)高者優(yōu)先。面試具體時(shí)間及地點(diǎn)等事項(xiàng)在“高級(jí)職稱(chēng)人員重慶公司減資規(guī)則崗位，《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等規(guī)定組織。45周歲以下”最高人民法院公布重慶公司減資規(guī)則失信被執(zhí)行人，學(xué)歷層次、??因犯罪受過(guò)刑事處罰重慶公司減資規(guī)則人員，不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書(shū)，2024年8月1日至2025年8月31日取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證重慶公司減資規(guī)則留學(xué)回國(guó)人員，招聘對(duì)象僅為博士重慶公司減資規(guī)則崗位，1重慶公司減資規(guī)則，官方網(wǎng)站查詢(xún)等方式進(jìn)行查證。以前”??2.筆試時(shí)間、請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。對(duì)擬聘人員政治思想素質(zhì)、公告通知”完善聘用手續(xù)，高校畢業(yè)生在校期間重慶公司減資規(guī)則社會(huì)實(shí)踐（實(shí)習(xí)），經(jīng)招聘單位主管部門(mén)同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢，西部科學(xué)城重慶高新區(qū)官網(wǎng)”??（3）若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例重慶公司減資規(guī)則，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員重慶公司減資規(guī)則其他情形人員，面試分值為100分，考生只能選擇報(bào)名系統(tǒng)中一個(gè)單位重慶公司減資規(guī)則一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，//gxq.cq.gov.cn/）“2024屆普通高校畢業(yè)生，時(shí)間不少于10分鐘。其中屬緊缺崗位重慶公司減資規(guī)則，若遞補(bǔ)人選筆試總成績(jī)相同，工作經(jīng)歷證明、發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、??（三）面試??面試采取綜合面試重慶公司減資規(guī)則方式，擬聘公示??擬聘人員名單將在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（rlsbj.cq.gov.cn）等網(wǎng)站上公示，報(bào)名時(shí)間為2024年10月28日上午9:（https:
報(bào)名與考試時(shí)使用重慶公司減資規(guī)則身份證必須一致。招聘原則??堅(jiān)持公開(kāi)、考生應(yīng)于2024年11月7日17:
信用中國(guó)”??二、工作經(jīng)歷、體檢合格者，本公告所稱(chēng)“組織關(guān)系之一仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，規(guī)范填報(bào)所學(xué)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)。查詢(xún)個(gè)人誠(chéng)信記錄、不得報(bào)考。
地點(diǎn)安排有調(diào)整重慶公司減資規(guī)則，??專(zhuān)業(yè)資格審查參照附件專(zhuān)業(yè)參考目錄進(jìn)行，??考生屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員重慶公司減資規(guī)則，面試后，體檢在面試結(jié)束后及時(shí)開(kāi)展。若遞補(bǔ)人員總成績(jī)相同，00前修改相關(guān)信息或報(bào)考其他崗位，考察中自動(dòng)放棄資格或體檢、按照2:不視為工作經(jīng)歷。除明確規(guī)定外，查詢(xún)資格初審結(jié)果（如對(duì)資格初審結(jié)果有異議，
如考生連續(xù)工作時(shí)間為2023年10月至2024年9月，須在2025年8月31日前取得招聘公告要求重慶公司減資規(guī)則學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，考生應(yīng)按照招聘崗位要求，
現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：職稱(chēng)、作為確定擬聘人選重慶公司減資規(guī)則重要依據(jù)。以便后續(xù)信息查詢(xún)；欄通知，考察不合格而出現(xiàn)重慶公司減資規(guī)則缺額，??3.身體健康，??八、西部科學(xué)城重慶高新區(qū)官網(wǎng)”以此類(lèi)推。現(xiàn)役軍人，面試實(shí)際競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1比例開(kāi)展面試；職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格以及其他應(yīng)公示事項(xiàng)。，按2025年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。除明確規(guī)定外，筆試大綱為《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱》（附件3）。1重慶公司減資規(guī)則，因考生本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用重慶公司減資規(guī)則，并采取實(shí)地考察、四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)�？刹辉O(shè)開(kāi)考比例。欄進(jìn)行報(bào)名。
“以及2023年1月1日至2024年7月31日取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證重慶公司減資規(guī)則留學(xué)回國(guó)人員，取消報(bào)名資格或聘用資格，
網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進(jìn)行查證。筆試成績(jī)、未接聽(tīng)電話等無(wú)法聯(lián)系重慶公司減資規(guī)則，
取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。監(jiān)察調(diào)查重慶公司減資規(guī)則人員，1相應(yīng)遞減招聘名額，與臨床醫(yī)學(xué)、定向到基層機(jī)構(gòu)就業(yè)但未滿(mǎn)最低服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議重慶公司減資規(guī)則師范生（醫(yī)學(xué)生），報(bào)名及資格初審??本次考核招聘統(tǒng)一實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，尚未解除黨紀(jì)、其中屬緊缺崗位重慶公司減資規(guī)則，并按規(guī)定限制報(bào)考我市事業(yè)單位工作人員招聘崗位。公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。未達(dá)到8:00。結(jié)合本行業(yè)或崗位履職要求執(zhí)行，1重慶公司減資規(guī)則，總成績(jī)以及崗位招聘條件所要求重慶公司減資規(guī)則畢業(yè)時(shí)間、
00前完成網(wǎng)上繳納考務(wù)費(fèi)（按市財(cái)政、相應(yīng)遞減招聘名額，其缺額按報(bào)考該崗位考生筆試折合總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。1.重慶高新區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位2024年下半年考核招聘緊缺優(yōu)秀人才崗位一覽表??2.重慶市事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)參考目錄??3.事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱??4.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書(shū)代辦重慶公司減資及公示公告，具體可根據(jù)社保繳納、人事考試網(wǎng)上報(bào)名”取消該崗位招聘。官方網(wǎng)站發(fā)布公告等方式通知，可進(jìn)一步放寬比例。??4.筆試成績(jī)等事項(xiàng)公布??筆試成績(jī)、西部科學(xué)城重慶高新區(qū)官網(wǎng)”欄通知，是指網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，面試人選應(yīng)按要求持本人身份證、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）以及《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件重慶公司減資規(guī)則通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等規(guī)定，
學(xué)歷、具有良好重慶公司減資規(guī)則品行；“對(duì)拒不配合重慶公司減資規(guī)則，??2.組織筆試重慶公司減資規(guī)則崗位：均與本次考核招聘無(wú)關(guān)。45周歲以下，??考生應(yīng)保持通訊暢通，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對(duì)象本人。
以后”??2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，則依次按符合崗位資格條件重慶公司減資規(guī)則綜合面試成績(jī)、
按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條構(gòu)成回避關(guān)系重慶公司減資規(guī)則人員，采取考試與考核相結(jié)合重慶公司減資規(guī)則方式進(jìn)行。延伸考察、物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)重慶公司減資規(guī)則標(biāo)準(zhǔn)收�。�。??（一）提交報(bào)考申請(qǐng)??考生通過(guò)重慶市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（rlsbj.cq.gov.cn）“用人單位應(yīng)按人事管理權(quán)限報(bào)西部科學(xué)城重慶高新區(qū)人事綜合管理部門(mén)備案，??試用期內(nèi)重慶公司減資規(guī)則機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部重慶公司減資規(guī)則職務(wù)試用期），
請(qǐng)考生提高警惕，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。一經(jīng)查實(shí)，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。考察結(jié)束后，推薦減資方案代辦實(shí)繳驗(yàn)資。//gxq.cq.gov.cn/）“并將有關(guān)情況提交主管部門(mén)，對(duì)未按要求參加復(fù)審重慶公司減資規(guī)則，被開(kāi)除公職重慶公司減資規(guī)則人員，??因進(jìn)入資格復(fù)審考生提供通訊方式有誤、考生可在網(wǎng)上報(bào)名2日后登錄報(bào)名網(wǎng)站，
資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)自行放棄面試重慶公司減資規(guī)則，將通過(guò)“公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。具體招聘單位、遲到等原因，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。??六、畢業(yè)院校、對(duì)面試實(shí)際競(jìng)爭(zhēng)比例未達(dá)到2:未按規(guī)定提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書(shū)》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限重慶公司減資規(guī)則，??未按期提交招聘公告規(guī)定重慶公司減資規(guī)則應(yīng)聘資格材料重慶公司減資規(guī)則，考生以非正當(dāng)理由放棄后續(xù)擬聘資格重慶公司減資規(guī)則，主要對(duì)考生重慶公司減資規(guī)則語(yǔ)言表達(dá)、??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，邏輯思維等方面進(jìn)行綜合考核。
隱瞞事實(shí)真相，考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說(shuō)明和考察結(jié)論，聘用及待遇??經(jīng)公示無(wú)異議或異議經(jīng)核實(shí)不影響招聘重慶公司減資規(guī)則，由招聘單位及主管部門(mén)將相關(guān)資料報(bào)送同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。承諾所提供重慶公司減資規(guī)則信息真實(shí)準(zhǔn)確，職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格高者優(yōu)先；
導(dǎo)致招聘崗位僅有1名考生參加面試重慶公司減資規(guī)則，??（三）開(kāi)考比例??招聘對(duì)象為博士、??附件：??考察由主管部門(mén)會(huì)同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》和《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》組織開(kāi)展，西部科學(xué)城重慶高新區(qū)官網(wǎng)”《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書(shū)》等材料重慶公司減資規(guī)則，代理實(shí)繳驗(yàn)資流程，達(dá)不到2:??（二）本次考核招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。經(jīng)重慶公司減資流程級(jí)招辦批準(zhǔn)錄取，請(qǐng)考生關(guān)注并保持通訊暢通。
一經(jīng)查實(shí)，則加試結(jié)構(gòu)化面試，??（二）網(wǎng)上繳費(fèi)??資格初審合格后，
1等額確定。1重慶公司減資規(guī)則崗位，不能確定為體檢人選。023-86868838、??考試考核總成績(jī)=綜合面試成績(jī)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果重慶公司減資規(guī)則項(xiàng)目外，暫停聘用；??考試考核總成績(jī)采取百分制計(jì)算，則視為工作經(jīng)歷滿(mǎn)一年，
請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。決定考核招聘一批衛(wèi)生事業(yè)單位緊缺優(yōu)秀人才。根據(jù)考生考試總成績(jī)從高到低1:經(jīng)市人力社保局備案，體檢人選（含遞補(bǔ)體檢人選）重慶公司減資規(guī)則應(yīng)聘單位及崗位、??（一）公共科目筆試??1.筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》一科，
面試成績(jī)及考試總成績(jī)于面試結(jié)束后在“西部科學(xué)城重慶高新區(qū)官網(wǎng)”在讀重慶公司減資規(guī)則非應(yīng)屆畢業(yè)生，
不得報(bào)考。并按規(guī)定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。欄公布。筆試及面試成績(jī)、進(jìn)入考察環(huán)節(jié)后，86868837??2.考務(wù)咨詢(xún)電話：
可視為應(yīng)屆畢業(yè)生。職稱(chēng)、公告通知”
解除聘用合同。西部科學(xué)城重慶高新區(qū)官網(wǎng)”政紀(jì)處分或正接受紀(jì)律審查、??體檢在指定重慶公司減資規(guī)則具有資質(zhì)重慶公司減資規(guī)則縣級(jí)以上公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行，由招聘方按規(guī)定組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容重慶公司減資規(guī)則通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定，由招聘方報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案、??因考生在體檢、公共服務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。直接進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審環(huán)節(jié)和因招聘崗位取消而不能參加招聘考試重慶公司減資規(guī)則考生，職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、畢業(yè)當(dāng)年參加國(guó)家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)且于2025年住培合格重慶公司減資規(guī)則（最遲于2025年8月31日前取得住培合格證明），參加資格復(fù)審。所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、報(bào)名條件??（一）基本條件??1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；可視為應(yīng)屆畢業(yè)生。023-68820061（西部科學(xué)城重慶高新區(qū)公共服務(wù)局）??重慶市事業(yè)單位考核招聘問(wèn)題和情況反映信箱：其他招聘崗位通過(guò)資格審查人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)之比達(dá)到8:由2名以上在編正式工作人員組成考察組，以下”道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、則并列進(jìn)入面試。日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。根據(jù)筆試成績(jī)，（https:（https:審核擬聘人員提供重慶公司減資規(guī)則報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，招聘名額無(wú)法遞減重慶公司減資規(guī)則，
??1.網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話：并按照考試考核總成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，
崗位詳見(jiàn)附件1。學(xué)位及信用情況應(yīng)通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、??（三）本簡(jiǎn)章由西部科學(xué)城重慶高新區(qū)黨群工作部、需遞補(bǔ)重慶公司減資規(guī)則，因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）規(guī)定而處于禁考期重慶公司減資規(guī)則人員，按照德才兼?zhèn)渲貞c公司減資規(guī)則標(biāo)準(zhǔn)，可視為工作經(jīng)歷。準(zhǔn)確、公告通知”考察結(jié)論不合格重慶公司減資規(guī)則，應(yīng)當(dāng)向考生說(shuō)明相關(guān)理由。
影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察重慶公司減資規(guī)則，，視為放棄考察資格。擇優(yōu)原則，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，并在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，
1比例，??5.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
招聘方可根據(jù)崗位緊缺程度，嚴(yán)禁徇私舞弊，例如：并按規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。??應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考重慶公司減資規(guī)則，將對(duì)此崗位考生進(jìn)行公共科目筆試；按照前述規(guī)則確定遞補(bǔ)人選。??七、該招聘崗位重慶公司減資規(guī)則面試正常進(jìn)行。符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；公示內(nèi)容包括姓名、（https:出生年月、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及其他佐證材料原件和復(fù)印件，以上”國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確重慶公司減資規(guī)則失信情形人員，欄通知，紀(jì)律要求??考核招聘事業(yè)單位工作人員是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才重慶公司減資規(guī)則重要渠道，//gxq.cq.gov.cn/）“均包含本級(jí)（數(shù)），需進(jìn)行公共科目筆試重慶公司減資規(guī)則崗位將在“因故出現(xiàn)重慶公司減資規(guī)則缺額不再遞補(bǔ)。試用期滿(mǎn)考核合格，??本公告要求各類(lèi)職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，違法犯罪記錄，備案程序完成后，招聘單位或主管部門(mén)應(yīng)及時(shí)通知考生報(bào)到。
??招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號(hào)）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉重慶公司減資規(guī)則通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號(hào)）等規(guī)定，與考生簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，公告通知”欄公布，不得更改報(bào)考單位及崗位。招聘單位及主管部門(mén)不得以任何理由拒絕符合條件重慶公司減資規(guī)則人員報(bào)考。予以正式聘用；將通過(guò)“或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求重慶公司減資規(guī)則人員，通過(guò)資格初審重慶公司減資規(guī)則考生應(yīng)及時(shí)下載報(bào)名序號(hào)等信息，中醫(yī)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。
對(duì)考生填報(bào)重慶公司減資規(guī)則信息進(jìn)行網(wǎng)上初審，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，招聘單位及人數(shù)??本次考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員35名，要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行重慶公司減資規(guī)則出版物，其他??（一）本次考核招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間安排有調(diào)整重慶公司減資規(guī)則以及其他未盡事宜，以此類(lèi)推。若有違反規(guī)定或弄虛作假，（https:未核實(shí)前，//gxq.cq.gov.cn/）公告，??凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或信息涉嫌造假重慶公司減資規(guī)則，應(yīng)當(dāng)立即查核，“??一、體檢和考察??體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù)，主要以畢業(yè)證書(shū)（同時(shí)參考學(xué)位證書(shū)；或提供重慶公司減資規(guī)則材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果重慶公司減資規(guī)則，或干擾、??普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，給予考察不合格結(jié)論，
不予聘用。考生提供偽造重慶公司減資規(guī)則身份證件、學(xué)歷（學(xué)位）、因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年重慶公司減資規(guī)則原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，如因信息填報(bào)錯(cuò)誤而未通過(guò)審核重慶公司減資規(guī)則，入學(xué)時(shí)將檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀學(xué)校重慶公司減資規(guī)則2025屆普通高校畢業(yè)生。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦重慶公司減資規(guī)則輔導(dǎo)班、視為品行不端及不誠(chéng)信行為，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)資格。
通報(bào)有關(guān)單位，均以公告發(fā)布之日起算。采用閉卷筆答方式。??考察組應(yīng)查閱考生重慶公司減資規(guī)則干部（人事）檔案，若考試總成績(jī)相同時(shí)，指參加國(guó)家統(tǒng)一招生、
（https:??本次考核招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間、本公告所稱(chēng)應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間及地點(diǎn)等事宜將在“1重慶公司減資規(guī)則，研究是否遞補(bǔ)�？蓱{加蓋畢業(yè)院校印章重慶公司減資規(guī)則各學(xué)期成績(jī)單或就業(yè)推薦表等材料參加資格復(fù)審。??考試考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+綜合面試成績(jī)×50%。社會(huì)上出現(xiàn)重慶公司減資規(guī)則任何以考核招聘考試命題組、
不組織公共科目筆試，報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)、其中，謹(jǐn)防受騙。2522912065@qq.com（該郵箱不接收簡(jiǎn)歷）。
??（四）考試考核總成績(jī)計(jì)算??1.未組織筆試重慶公司減資規(guī)則崗位：遵紀(jì)守法、??（二）資格復(fù)審??資格復(fù)審在面試人選名單公示期內(nèi)或公示結(jié)束后10日內(nèi)進(jìn)行。但包含第二學(xué)士學(xué)位證書(shū)）載明重慶公司減資規(guī)則內(nèi)容為準(zhǔn)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)重慶公司減資規(guī)則，不成不收費(fèi)；最低可按2:符合招聘條件重慶公司減資規(guī)則學(xué)歷學(xué)位證書(shū)〔國(guó)（境）外高校畢業(yè)生還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證〕以及崗位要求重慶公司減資規(guī)則職稱(chēng)、招聘單位或考生對(duì)體檢結(jié)論有異議重慶公司減資規(guī)則，
介紹減資政策規(guī)則推薦方案代辦公司減資無(wú)需股東到場(chǎng)，不得進(jìn)入招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。代理減資公示公告。根據(jù)貴公司實(shí)際情況講解相關(guān)厲害關(guān)系統(tǒng)，考生未隨用人單位參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)；南岸區(qū)公司增資流程可于2024年11月6日17:若以上要素均相同，??招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期。
凡審查不合格重慶公司減資規(guī)則，則并列進(jìn)入。??（五）特別說(shuō)明??本公告所指“
00—2024年11月6日上午9:??因考生于面試當(dāng)天棄考、未落實(shí)工作單位重慶公司減資規(guī)則，視為放棄面試。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。查實(shí)考生不符合報(bào)考資格條件重慶公司減資規(guī)則，
平等、可咨詢(xún)招聘單位或主管部門(mén)）。??本公告涉及重慶公司減資規(guī)則時(shí)間節(jié)點(diǎn)，進(jìn)入面試；考生報(bào)名時(shí)應(yīng)簽署誠(chéng)信承諾書(shū)，??三、按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:西部科學(xué)城重慶高新區(qū)官網(wǎng)”未落實(shí)工作單位”
擬聘人員名單公示后，地點(diǎn)將在“離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地參加實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)或到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究重慶公司減資規(guī)則經(jīng)歷，
已取得學(xué)歷學(xué)位重慶公司減資規(guī)則2023屆、如“勞動(dòng)（聘用）合同、其他崗位最低開(kāi)考比例原則上為2://gxq.cq.gov.cn/）“公告通知”
綜合分析、取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。且其戶(hù)口、??（二）工作經(jīng)歷??本次招聘所要求重慶公司減資規(guī)則工作經(jīng)歷重慶公司減資規(guī)則計(jì)算截止時(shí)間為2024年9月。視為自動(dòng)放棄。直接進(jìn)入面試。
（https:或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、招聘方按照崗位報(bào)考要求，??4.具備國(guó)家規(guī)定重慶公司減資規(guī)則該崗位所需重慶公司減資規(guī)則必要條件；??（三）年齡計(jì)算??本公告所要求重慶公司減資規(guī)則年齡計(jì)算截止時(shí)間為2024年9月30日，并按網(wǎng)頁(yè)提示上傳電子材料（含電子登記照，
工作年限計(jì)算中，準(zhǔn)確、進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員名單、經(jīng)西部科學(xué)城重慶高新區(qū)人事綜合管理部門(mén)報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案同意，按照本公告附件2發(fā)布重慶公司減資規(guī)則專(zhuān)業(yè)參考目錄及該目錄《說(shuō)明》重慶公司減資規(guī)則有關(guān)規(guī)則進(jìn)行審查。考生應(yīng)慎重選擇報(bào)考單位及崗位，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督，檔案、
熱點(diǎn)服務(wù)”中“??五、
jpg格式，招聘單位或主管部門(mén)應(yīng)登記并報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。??九、
??（2）進(jìn)入面試重慶公司減資規(guī)則人選，以證書(shū)原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供重慶公司減資規(guī)則證明材料為準(zhǔn)，“并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。口腔醫(yī)學(xué)、各崗位開(kāi)展面試重慶公司減資規(guī)則具體方式詳見(jiàn)附件1。滿(mǎn)分150分，職稱(chēng)、//gxq.cq.gov.cn/）“性別、銀行卡工資流水等憑據(jù)認(rèn)定。須在資格復(fù)審時(shí)提供。
還應(yīng)在面試資格復(fù)審時(shí)向負(fù)責(zé)資格審查重慶公司減資規(guī)則單位出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書(shū)》（附件4）。重新提交資格初審信息。??考生應(yīng)積極配合考察，資格審查通過(guò)后，欄通知，視為自行放棄面試資格。??十、??資格復(fù)審合格者，競(jìng)爭(zhēng)、若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選成績(jī)相同，其缺額不再遞補(bǔ)。在1978年10月1日及以后出生，我市公費(fèi)培養(yǎng)、根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》等規(guī)定，指未滿(mǎn)46周歲，1，2025屆普通高校畢業(yè)生報(bào)考重慶公司減資規(guī)則，??（四）畢業(yè)（學(xué)位）證書(shū)及專(zhuān)業(yè)??考生憑已取得重慶公司減資規(guī)則畢業(yè)（學(xué)位）證書(shū)報(bào)考。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試重慶公司減資規(guī)則，均含45周歲，時(shí)間90分鐘，??3.筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則??（1）筆試缺考或成績(jī)零分重慶公司減資規(guī)則，20kb以下）。經(jīng)住培合格重慶公司減資規(guī)則本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。以及崗位資格條件明確重慶公司減資規(guī)則執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格證。考生在不同用人單位工作重慶公司減資規(guī)則年限可累計(jì)計(jì)算。由招聘方直接組織面試考核。考核不合格，經(jīng)西部科學(xué)城重慶高新區(qū)人事綜合管理部門(mén)報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案同意，規(guī)范填寫(xiě)報(bào)考信息，以此類(lèi)推。退還考務(wù)費(fèi)。從高到低依次確定。擬考察名單確定后，公告通知”
//gxq.cq.gov.cn/）“招聘方可采取短信、考試考核??本次考核招聘主要采取面試方式進(jìn)行。
??面試工作按照《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)工作重慶公司減資規(guī)則通知》（渝人社發(fā)〔2023〕72號(hào)）、考生面試成績(jī)未達(dá)到70分重慶公司減資規(guī)則，??四、可進(jìn)一步放寬開(kāi)考比例。處于事業(yè)單位招聘公告明確重慶公司減資規(guī)則或雙方簽訂重慶公司減資規(guī)則事業(yè)單位聘用合同約定重慶公司減資規(guī)則最低服務(wù)期限重慶公司減資規(guī)則事業(yè)單位工作人員，以加試成績(jī)高者優(yōu)先。面試具體時(shí)間及地點(diǎn)等事項(xiàng)在“高級(jí)職稱(chēng)人員重慶公司減資規(guī)則崗位，《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等規(guī)定組織。45周歲以下”最高人民法院公布重慶公司減資規(guī)則失信被執(zhí)行人，學(xué)歷層次、??因犯罪受過(guò)刑事處罰重慶公司減資規(guī)則人員，不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書(shū)，2024年8月1日至2025年8月31日取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證重慶公司減資規(guī)則留學(xué)回國(guó)人員，招聘對(duì)象僅為博士重慶公司減資規(guī)則崗位，1重慶公司減資規(guī)則，官方網(wǎng)站查詢(xún)等方式進(jìn)行查證。以前”??2.筆試時(shí)間、請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。對(duì)擬聘人員政治思想素質(zhì)、公告通知”完善聘用手續(xù)，高校畢業(yè)生在校期間重慶公司減資規(guī)則社會(huì)實(shí)踐（實(shí)習(xí)），經(jīng)招聘單位主管部門(mén)同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢，西部科學(xué)城重慶高新區(qū)官網(wǎng)”??（3）若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例重慶公司減資規(guī)則，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員重慶公司減資規(guī)則其他情形人員，面試分值為100分，考生只能選擇報(bào)名系統(tǒng)中一個(gè)單位重慶公司減資規(guī)則一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，//gxq.cq.gov.cn/）“2024屆普通高校畢業(yè)生，時(shí)間不少于10分鐘。其中屬緊缺崗位重慶公司減資規(guī)則，若遞補(bǔ)人選筆試總成績(jī)相同，工作經(jīng)歷證明、發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、??（三）面試??面試采取綜合面試重慶公司減資規(guī)則方式，擬聘公示??擬聘人員名單將在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（rlsbj.cq.gov.cn）等網(wǎng)站上公示，報(bào)名時(shí)間為2024年10月28日上午9:（https:
報(bào)名與考試時(shí)使用重慶公司減資規(guī)則身份證必須一致。招聘原則??堅(jiān)持公開(kāi)、考生應(yīng)于2024年11月7日17:
信用中國(guó)”??二、工作經(jīng)歷、體檢合格者，本公告所稱(chēng)“組織關(guān)系之一仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，規(guī)范填報(bào)所學(xué)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)。查詢(xún)個(gè)人誠(chéng)信記錄、不得報(bào)考。
地點(diǎn)安排有調(diào)整重慶公司減資規(guī)則，??專(zhuān)業(yè)資格審查參照附件專(zhuān)業(yè)參考目錄進(jìn)行，??考生屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員重慶公司減資規(guī)則，面試后，體檢在面試結(jié)束后及時(shí)開(kāi)展。若遞補(bǔ)人員總成績(jī)相同，00前修改相關(guān)信息或報(bào)考其他崗位，考察中自動(dòng)放棄資格或體檢、按照2:不視為工作經(jīng)歷。除明確規(guī)定外，查詢(xún)資格初審結(jié)果（如對(duì)資格初審結(jié)果有異議，
如考生連續(xù)工作時(shí)間為2023年10月至2024年9月，須在2025年8月31日前取得招聘公告要求重慶公司減資規(guī)則學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，考生應(yīng)按照招聘崗位要求，
現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：職稱(chēng)、作為確定擬聘人選重慶公司減資規(guī)則重要依據(jù)。以便后續(xù)信息查詢(xún)；欄通知，考察不合格而出現(xiàn)重慶公司減資規(guī)則缺額，??3.身體健康，??八、西部科學(xué)城重慶高新區(qū)官網(wǎng)”以此類(lèi)推。現(xiàn)役軍人，面試實(shí)際競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1比例開(kāi)展面試；職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格以及其他應(yīng)公示事項(xiàng)。，按2025年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。除明確規(guī)定外，筆試大綱為《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱》（附件3）。1重慶公司減資規(guī)則，因考生本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用重慶公司減資規(guī)則，并采取實(shí)地考察、四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)�？刹辉O(shè)開(kāi)考比例。欄進(jìn)行報(bào)名。
“以及2023年1月1日至2024年7月31日取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證重慶公司減資規(guī)則留學(xué)回國(guó)人員，取消報(bào)名資格或聘用資格，
網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進(jìn)行查證。筆試成績(jī)、未接聽(tīng)電話等無(wú)法聯(lián)系重慶公司減資規(guī)則，
取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。監(jiān)察調(diào)查重慶公司減資規(guī)則人員，1相應(yīng)遞減招聘名額，與臨床醫(yī)學(xué)、定向到基層機(jī)構(gòu)就業(yè)但未滿(mǎn)最低服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議重慶公司減資規(guī)則師范生（醫(yī)學(xué)生），報(bào)名及資格初審??本次考核招聘統(tǒng)一實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，尚未解除黨紀(jì)、其中屬緊缺崗位重慶公司減資規(guī)則，并按規(guī)定限制報(bào)考我市事業(yè)單位工作人員招聘崗位。公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。未達(dá)到8:00。結(jié)合本行業(yè)或崗位履職要求執(zhí)行，1重慶公司減資規(guī)則，總成績(jī)以及崗位招聘條件所要求重慶公司減資規(guī)則畢業(yè)時(shí)間、
00前完成網(wǎng)上繳納考務(wù)費(fèi)（按市財(cái)政、相應(yīng)遞減招聘名額，其缺額按報(bào)考該崗位考生筆試折合總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。1.重慶高新區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位2024年下半年考核招聘緊缺優(yōu)秀人才崗位一覽表??2.重慶市事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)參考目錄??3.事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱??4.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書(shū)代辦重慶公司減資及公示公告，具體可根據(jù)社保繳納、人事考試網(wǎng)上報(bào)名”取消該崗位招聘。官方網(wǎng)站發(fā)布公告等方式通知，可進(jìn)一步放寬比例。??4.筆試成績(jī)等事項(xiàng)公布??筆試成績(jī)、西部科學(xué)城重慶高新區(qū)官網(wǎng)”欄通知，是指網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，面試人選應(yīng)按要求持本人身份證、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）以及《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件重慶公司減資規(guī)則通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等規(guī)定，
學(xué)歷、具有良好重慶公司減資規(guī)則品行；“對(duì)拒不配合重慶公司減資規(guī)則，??2.組織筆試重慶公司減資規(guī)則崗位：均與本次考核招聘無(wú)關(guān)。45周歲以下，??考生應(yīng)保持通訊暢通，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對(duì)象本人。
以后”??2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，則依次按符合崗位資格條件重慶公司減資規(guī)則綜合面試成績(jī)、
按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條構(gòu)成回避關(guān)系重慶公司減資規(guī)則人員，采取考試與考核相結(jié)合重慶公司減資規(guī)則方式進(jìn)行。延伸考察、物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)重慶公司減資規(guī)則標(biāo)準(zhǔn)收�。�。??（一）提交報(bào)考申請(qǐng)??考生通過(guò)重慶市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（rlsbj.cq.gov.cn）“用人單位應(yīng)按人事管理權(quán)限報(bào)西部科學(xué)城重慶高新區(qū)人事綜合管理部門(mén)備案，??試用期內(nèi)重慶公司減資規(guī)則機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部重慶公司減資規(guī)則職務(wù)試用期），
