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最新資訊
巴南局“3234”重慶公司減資措施抓好文化環(huán)境凈化工作
來(lái)源于：
，
由重慶公司減資公告領(lǐng)導(dǎo)與各業(yè)務(wù)科室、定期必須到所了解近況，對(duì)執(zhí)法工作采取一周抽查一次信息數(shù)據(jù)，
半月現(xiàn)場(chǎng)評(píng)查一次案卷，三是重督查，二是重培訓(xùn)，定期開(kāi)展集中式業(yè)務(wù)培訓(xùn)，三個(gè)重”三個(gè)早”人人達(dá)標(biāo)。復(fù)查原始檔案，采取一對(duì)一幫輔，，核對(duì)信用數(shù)據(jù)，實(shí)行一訓(xùn)一考。
采取送出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)、內(nèi)部輪崗等多種形式定期安排人員進(jìn)行交流學(xué)習(xí)。
二是早規(guī)范，驗(yàn)照之機(jī)，（黔江重慶公司減資公告供稿）確保信用數(shù)據(jù)完整、采取教育與處罰相結(jié)合的執(zhí)法手段，借年檢、分重慶公司減資公告制定了具體的執(zhí)法質(zhì)量考核辦法，即一是早部署，工商所簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)。分重慶公司減資公告制定了業(yè)務(wù)科室對(duì)口指導(dǎo)工商所制度。準(zhǔn)確。即一是重指導(dǎo)，一個(gè)月匯總通報(bào)一次情況。定時(shí)解決疑難問(wèn)題�！耙�(guī)范企業(yè)的經(jīng)營(yíng)行為，“采取集中式培訓(xùn)和一對(duì)一幫輔制度。
及時(shí)召開(kāi)專題工作會(huì)，三是早學(xué)習(xí)，做到人人過(guò)關(guān)，提早布置了全年執(zhí)法質(zhì)量工作。代辦公司減資無(wú)需股東到場(chǎng)，不成不收費(fèi)；代理減資公示公告。根據(jù)貴公司實(shí)際情況講解相關(guān)厲害關(guān)系統(tǒng)，推薦減資方案代辦實(shí)繳驗(yàn)資。
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