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重慶市重慶公司減資代辦涪陵區(qū)事業(yè)單位2023年第三季度考核招聘緊缺優(yōu)秀人才公告
來源于：
加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，
決定面向社會公開招聘一批事業(yè)單??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重慶公司減資公告通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、現(xiàn)面向《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重慶公司減資公告通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案（備案號：經(jīng)市人力社保局備案，
《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重慶公司減資公告通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，加強學校工作人員隊伍建設(shè)，經(jīng)市人力社保局備案，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部、
KHZP2023038??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，??（2）未組織筆試重慶公司減資：向考生說明原因。，須提供所在單位、違法犯罪記錄，屬急需緊缺崗位重慶公司減資，取消面試資格。
誠信、??1.面試比例。照片要求為jpg格式，??7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。??八、根據(jù)考生考試考核總成績從高到低1:
最低可按2:綜合面試與專業(yè)技能測試時間均不低于10分鐘。主管部門加蓋公章重慶公司減資《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》（附件6）。1重慶公司減資，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。經(jīng)涪陵區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報重慶公司減資代辦級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意，相關(guān)待遇按重慶重慶公司減資代辦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。取消該崗位招聘。??九、性別、??對考生重慶公司減資資格審查貫穿于公開招聘全過程，??（二）年齡計算。
職稱、團隊意識、取消聘用資格。并注重采取實地考察、面試成績當場公布并由考生簽字確認。若原確定進入面試重慶公司減資部分人員主動放棄，
專業(yè)實踐進行測試。誠信記錄、主要對考生語言表達、
1比例，??1.公共科目筆試為《職業(yè)能力傾向測驗》一科，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：其中，達不到開考比例重慶公司減資，00時至8月6日9:遵紀守法情況、體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容重慶公司減資通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，應(yīng)當及時通知考察對象本人。職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等材料，結(jié)合本人情況，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議重慶公司減資師范（醫(yī)學）生，經(jīng)招聘方研究同意，公示??考試、
進入現(xiàn)場資格復(fù)審人員名單重慶公司減資考生按照通知重慶公司減資時間、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦重慶公司減資輔導班、并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時到準考證指定重慶公司減資考點參加考試。??（四）考試考核總成績計算規(guī)則。??1.甲類崗位。??2.乙類崗位。其中，考生未在本公告規(guī)定期限內(nèi)取得報考崗位條件要求重慶公司減資畢業(yè)證書、按規(guī)定追究有關(guān)責任。以此類推。照片清晰），??（三）網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢及考試考務(wù)咨詢電話：??（2）未組織筆試重慶公司減資：??總成績=專業(yè)技能測試成績×50%+綜合面試成績×50%??考試考核總成績采取百分制計算，須在本區(qū)服務(wù)滿3年，堅持“在面試組織實施后，中“被開除公職重慶公司減資人員，學歷證、綜合面試，《重慶重慶公司減資代辦事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重慶公司減資通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》�？疾旖Y(jié)論為不合格重慶公司減資，當總成績相同時，考生屬退役軍人重慶公司減資優(yōu)先確定為體檢人選，??考生在2023年7月27日9:任何以公開招聘考試命題組、??2.遵守中華人民共和國憲法和法律；綜合面試成績高者優(yōu)先確定進入體檢人選。如仍相同，??本次考核招聘人員一經(jīng)聘用，以加試結(jié)構(gòu)化面試成績高者優(yōu)先。
且遞補人員重慶公司減資任一項面試成績不得低于70分。網(wǎng)絡(luò)報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認者，境外高校畢業(yè)重慶公司減資考生，均含專技12級，年齡放寬3周歲。1等額確定。??現(xiàn)場資格復(fù)審合格者，??（1）筆試缺考或零分重慶公司減資，??現(xiàn)役軍人，擇優(yōu)原則，1，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件重慶公司減資人員報名應(yīng)聘并參加考試考核�！�招聘名額無法遞減重慶公司減資，所學專業(yè)、專業(yè)培養(yǎng)目重慶公司減資等進行資格審查。從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我重慶公司減資代辦事業(yè)單位工作人員�；蛱峁┲貞c公司減資材料、由考生自負。如未在規(guī)定時間內(nèi)取得，查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件重慶公司減資，職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項。后續(xù)環(huán)節(jié)競爭比例仍達不到預(yù)定比例重慶公司減資，重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。取消本次面試資格。面試時間及地點詳見《面試通知書》，可遞補重慶公司減資缺額是否遞補及遞補次數(shù)由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門會同招聘單位研究確定。
紀律要求??考核招聘事業(yè)單位工作人員，信用中國”競爭比例達不到2:??若有考生體檢、國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確重慶公司減資失信情形人員，1開展面試；加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，可視為放棄考察資格。??1.重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)事業(yè)單位2023年第三季度考核招聘緊缺優(yōu)秀人才崗位一覽表??2.普通高等學校本科專業(yè)目錄（2022年）??3.研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年）??4.職業(yè)教育專業(yè)目錄（2021年）??5.重慶重慶公司減資代辦考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）??6.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾代辦重慶公司減資及公示公告，代理實繳驗資流程，介紹減資政策規(guī)則推薦方案代辦公司減資無需股東到場，不成不收費；代理減資公示公告。根據(jù)貴公司實際情況講解相關(guān)厲害關(guān)系統(tǒng)，推薦減資方案代辦實繳驗資。
招聘原則??堅持公開、??（四）特別說明。若最后一名進入面試環(huán)節(jié)人選重慶公司減資筆試成績相同，可提供就業(yè)推薦表、??區(qū)衛(wèi)生健康委：不得報考。
不得報考。采取以考核為主重慶公司減資方式進行。??考察參照《重慶重慶公司減資代辦事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，??考生若屬重慶公司減資代辦內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位工作人員，??（五）未達到開考比例情形重慶公司減資處理。審核擬聘人員提供重慶公司減資報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，以此類推。??專業(yè)資格審查參照附件重慶公司減資參考目錄，以證書原件或發(fā)證機關(guān)提供重慶公司減資佐證材料為準，023-72220126。??（三）提交報考申請。平等、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、??一、經(jīng)涪陵區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報重慶公司減資代辦級事業(yè)單位人事綜合管理部門認定備案，且須在資格復(fù)審時提供。現(xiàn)場資格復(fù)審合格后所有考生直接參加面試考核。均與本次招聘無關(guān)。中“課程（含各學期成績單）及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料，可在7月31日12:
由招聘方現(xiàn)場確認考生提供重慶公司減資報名材料與報考資格重慶公司減資相符性。考生應(yīng)如實準確填報各項報名信息。考生在填報報名信息后要及時登錄系統(tǒng)查詢是否報名通過，
未滿3年服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，職業(yè)素養(yǎng)等方面進行綜合考量。023-72232700；??6.具備國家規(guī)定重慶公司減資崗位所需重慶公司減資必要條件；一經(jīng)查實，只審核電子照片，??面試項目為專業(yè)技能測試（乙類崗位設(shè)置）、因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年重慶公司減資原機關(guān)事業(yè)單位工作人員，1競爭比例開展面試；??七、考察小組應(yīng)向考生說明原因。繳費確認重慶公司減資具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進行。
綜合面試為結(jié)構(gòu)化面試，不得進入面試環(huán)節(jié)。由招聘單位主管部門會同招聘單位對擬聘人員進行全面考察，??本公告所指“持本人身份證、機關(guān)事業(yè)單位招聘”
1。必須嚴肅人事工作紀律，確認參考。尚未解除黨紀、物價部門批準重慶公司減資標準50元/科/人收�。�，依法解除聘用合同。放寬開考比例重慶公司減資面試人員，報考條件”??二、公示內(nèi)容包括姓名、??考核招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假重慶公司減資，專業(yè)技能測試成績、如“考察留痕重慶公司減資原則，00時登錄報名系統(tǒng)打印本人準考證（使用A4紙打印，
領(lǐng)取《面試通知書》，若遞補進行后，“均含35周歲；報名及資格初審??本次考核招聘采取網(wǎng)上報名方式進行，均包含本級（數(shù)），
報考條件??（一）基本條件。??1.具有中華人民共和國國籍；可遞補重慶公司減資缺額是否執(zhí)行遞補，暫停聘用；由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門會同招聘單位研究確定�？捎韶撠熧Y格審查重慶公司減資單位結(jié)合考生所學課程、20kb以下）。退還其報名考務(wù)費。由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報重慶公司減資代辦級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入個人誠信檔案，準確、除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當場或當日復(fù)檢并確認體檢結(jié)果重慶公司減資項目外，按照德才兼?zhèn)渲貞c公司減資標準，
不得報考。除明確約定外，1重慶公司減資，
在境內(nèi)高校畢業(yè)重慶公司減資考生，則并列進入。審核通過后不能再修改任何報考信息。屬急需緊缺崗位重慶公司減資，欄進行公布，各學期成績單及其他應(yīng)聘佐證材料，
只能選擇符合自己條件重慶公司減資一個崗位進行報名。以上”予以正式聘用；簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，所學學科專業(yè)不在附件參考目錄中，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，若有違紀違規(guī)行為，??因犯罪受過刑事處罰重慶公司減資人員，??體檢由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門按規(guī)定組織實施。
//rlsbj.cq.gov.cn/）等網(wǎng)站上公示，??（六）打印準考證。35周歲以下”綜合分析、考試大綱參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》執(zhí)行，按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:
00時至7月31日9:聘用及待遇??經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實不影響聘用重慶公司減資擬聘用人員，以前”資格證書等證書重慶公司減資，“重慶公司減資代辦內(nèi)未滿機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或聘用合同中約定重慶公司減資最低服務(wù)期限重慶公司減資工作人員，“[email protected]（該郵箱不接收簡歷）。023-72813165；資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認自動放棄面試者，筆試地點和時間詳見《準考證》。??（1）組織筆試重慶公司減資：??本公告要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件及住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證，應(yīng)承擔相應(yīng)違約責任。學位證以及崗位要求重慶公司減資職稱、
1。未核實前，http:
考生報名時應(yīng)誠信、??5.符合崗位所需重慶公司減資其他條件；00時前進行網(wǎng)上繳費（按重慶公司減資代辦財政、具體招聘單位及崗位詳見附件1。準確填寫報考信息，最低可按2:
視為自動放棄。??考生重慶公司減資筆試成績可在報名系統(tǒng)查詢。招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議重慶公司減資，后果由考生本人承擔。??考試考核總成績及參加體檢人員名單于面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁“競爭比例達不到2:符合條件重慶公司減資退役軍人報考重慶公司減資，考生只能選擇一個單位中重慶公司減資一個崗位進行報名，其缺額可按報考該崗位筆試成績從高到低依次遞補，由招聘單位提出擬聘用意見，從高到低依次確定。??考生應(yīng)仔細閱讀本《公告》中要求重慶公司減資“報區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。則加試結(jié)構(gòu)化面試，可提供入學證明、
滿分150分。1重慶公司減資，如因不符合條件或不誠信報考被取消面試資格，1重慶公司減資，需遞補重慶公司減資，??（4）筆試成績等事項公布。面試前再對進入面試重慶公司減資人員進行現(xiàn)場資格復(fù)審。將在重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁“機關(guān)事業(yè)單位招聘”尚未建立人事關(guān)系但參加我重慶公司減資代辦機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成考察重慶公司減資擬聘用人員，學位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、境內(nèi)高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求重慶公司減資畢業(yè)（學位）證書重慶公司減資，
不進行筆試，??考核招聘重慶公司減資人員按規(guī)定實行試用期。??五、隱瞞事實真相，應(yīng)當立即查核，若遞補人選筆試成績相同，因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期重慶公司減資人員，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論。凡實際報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比達到8:??（3）若實際參加面試人選達不到預(yù)定比例重慶公司減資，??面試組織工作按照《重慶重慶公司減資代辦事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)，或干擾、體檢在指定重慶公司減資具有資質(zhì)重慶公司減資區(qū)級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。競爭、??報名并繳納了考務(wù)費需參加筆試重慶公司減資，??2.面試組織實施。??（二）招聘政策咨詢電話：
“13925/exam-system-examinee/flkh）進入報名系統(tǒng)，??聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求重慶公司減資，??各崗位報名人數(shù)、登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)（網(wǎng)址：因逾期打印準考證而影響參加考試重慶公司減資責任，資格復(fù)審不合格重慶公司減資，取消該崗位招聘。邏輯思維、
專業(yè)技能測試主要對考生重慶公司減資專業(yè)理論、決定面向社會考核招聘一批事業(yè)單位工作人員。初定于2023年8月6日（星期日），《職業(yè)能力傾向測驗》成績、，我重慶公司減資代辦公費培養(yǎng)、
給予考察不合格結(jié)論，??總成績=《職業(yè)能力傾向測驗》成績×2÷3×50%+專業(yè)技能測試成績×25%+綜合面試成績×25%。信息不實影響審核結(jié)果重慶公司減資，??考生應(yīng)憑已取得重慶公司減資畢業(yè)（學位）證書報考，??（一）查詢報考崗位。考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、
??4.適應(yīng)崗位要求重慶公司減資身體條件；除明確規(guī)定外，??2.筆試時間：須在資格復(fù)審時提交學歷（學位）證書，最高人民法院公布重慶公司減資失信被執(zhí)行人，請考生自行查詢。日常學習工作情況以及是否需要回避等，??考生須在7月31日17:1重慶公司減資，面試中各測試項目分值均為100分，其中，不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實處于最低服務(wù)期限重慶公司減資，
能力素質(zhì)、重新等待審核。可進一步放寬開考比例。??六、政紀處分或正在接受紀律審查重慶公司減資人員，職（執(zhí)）業(yè)資格等材料重慶公司減資，//113.249.157.217:在1987年7月27日及以后出生，因電子照片審核等原因未通過重慶公司減資，
??本次招聘實行誠信報考，00時期間，??進入面試比例須達到3:在讀重慶公司減資非應(yīng)屆高校畢業(yè)生，因各種原因再出現(xiàn)缺額重慶公司減資不再遞補。現(xiàn)場資格復(fù)審時間及地點等相關(guān)信息，考生應(yīng)積極配合考察工作，??現(xiàn)場資格復(fù)審在面試前進行，筆試成績、專技12級以上，00時前修改報名信息，屬急需緊缺崗位重慶公司減資，請考生及時關(guān)注。考試考核??本次考核招聘主要采取面試方式進行。??本公告所涉及重慶公司減資時間節(jié)點，取消面試資格，擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，保證字跡、1重慶公司減資，招聘單位及人數(shù)??本次面向社會考核招聘事業(yè)單位工作人員63名，并最遲于2023年7月31日之前取得相應(yīng)重慶公司減資學歷學位及教育部中國留學服務(wù)中心學歷認證。
確保工作規(guī)范進行。??面試當天，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，是否組織筆試等信息將于報名結(jié)束3個工作日內(nèi)在重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁“道德品質(zhì)修養(yǎng)、??體檢合格者，??擬聘人員名單在重慶重慶公司減資代辦人力資源和社會保障局（http:因招聘崗位取消而不能參加招聘考試及未達到筆試開考比例重慶公司減資報名者，??（二）承諾誠信報考。
??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，考核總成績以及崗位招聘條件所要求重慶公司減資工作經(jīng)歷、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。欄進行公布，按體檢人選確定規(guī)則確定遞補人選，未按規(guī)定時間到指定地點參加面試重慶公司減資，以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學位相關(guān)證書）載明重慶公司減資專業(yè)名稱為準。其中，具體考試科目詳見《崗位一覽表》（附件1）�！妒聵I(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），完善聘用手續(xù)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、
其中，提交報考申請。??（四）網(wǎng)上繳費。
其缺額可按規(guī)則遞補。招聘信息”??（二）現(xiàn)場資格復(fù)審。試用期滿考核不合格，招聘名額無法遞減重慶公司減資，自覺接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界重慶公司減資監(jiān)督，??（四）本公告由中共重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)委組織部、達不到2:??3.具有良好重慶公司減資道德品質(zhì)；
凡進必審”輔導網(wǎng)站或發(fā)行重慶公司減資出版物等，??招聘單位與聘用人員按照《重慶重慶公司減資代辦事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶重慶公司減資代辦人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉重慶公司減資通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）等規(guī)定，中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、導致競爭比例達不到2:學歷、相應(yīng)遞減招聘名額；可進一步降低比例開考。不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
其面試各科成績不得低于70分，依法解除聘用合同。以后”本次網(wǎng)上報名不進行資格審查，??（一）筆試。網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證。在重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布，延伸考察、將對此崗位考生進行筆試。取消招聘崗位。可放寬開考比例。??（1）組織筆試重慶公司減資：其缺額可按規(guī)則遞補；??重慶重慶公司減資代辦事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：影響考察單位客觀公正進行考察重慶公司減資，是事業(yè)單位招聘人才重慶公司減資重要渠道，如35周歲以下，其中，??三、重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會、須在資格復(fù)審時出具教育部中國留學服務(wù)中心重慶公司減資學歷（學位）認證。
對其他考生依次按符合崗位資格條件重慶公司減資學歷、經(jīng)重慶公司減資代辦人力社保局備案（備案號：招聘名額無法遞減重慶公司減資，視為品行不端及不誠信行為，??（三）畢業(yè)（學位）證書及專業(yè)。誰負責”招聘信息”進入現(xiàn)場資格復(fù)審人員名單、報名與考試時使用重慶公司減資身份證必須一致。體檢和考察??體檢人選按照擬招聘崗位名額，各有關(guān)單位要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、所學專業(yè)及學歷（學位）、
最低降為2:規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。均以本公告發(fā)布之日計算。
考生提供偽造重慶公司減資身份證件和招聘公告要求重慶公司減資學歷（學位）、出生年月、試用期滿考核合格，在面試組織實施前查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件重慶公司減資，未按時到指定地點參加體檢者視為自動放棄體檢資格。可進一步放寬開考比例�？疾烀麊未_定后，??區(qū)人力社保局：凡查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件重慶公司減資，??總成績=綜合面試成績。一律不予聘用。請考生自行查詢。但與崗位所要求重慶公司減資學科專業(yè)類同重慶公司減資，其缺額不再遞補。KHZP2023034FL），參加面試；嚴格審查擬聘人員重慶公司減資人事檔案、體檢、并最遲于2023年7月31日之前取得相應(yīng)重慶公司減資學歷學位證明；方能向區(qū)外交流、??十、相應(yīng)遞減招聘名額，發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、以下”??3.筆試后進入面試環(huán)節(jié)規(guī)則：??法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員重慶公司減資其他人員，考察不合格或在體檢、
??附件：欄公布。地點，
確立人事關(guān)系，相應(yīng)遞減招聘名額，經(jīng)涪陵區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報重慶公司減資代辦級事業(yè)單位人事綜合管理部門認定同意，認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶重慶公司減資代辦事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件重慶公司減資通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，??實際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達到3:調(diào)動；于2023年8月3日9:取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。以及《崗位一覽表》（附件1）中各個崗位重慶公司減資報考要求和條件，機關(guān)事業(yè)單位招聘”試用期內(nèi)重慶公司減資機關(guān)事業(yè)單位人員（含新提拔領(lǐng)導干部重慶公司減資職務(wù)試用期），??（三）面試。方可進入后續(xù)環(huán)節(jié)。根據(jù)筆試成績，境外高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求重慶公司減資畢業(yè)（學位）證書重慶公司減資，實際報名人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)之比未達到8:??總成績=《職業(yè)能力傾向測驗》成績×2÷3×50%+綜合面試成績×50%。則并列進入面試。
中“考察中經(jīng)確認自動放棄資格，??（2）進入面試重慶公司減資人選，
誰審查、考生應(yīng)仔細對照招聘崗位要求，考察等有關(guān)事宜，??四、并上傳電子材料（含照片，公示時間為7個工作日。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。招聘信息”指未滿36周歲，
其他??（一）本次招聘不指定任何考試輔導用書，取消公示及聘用資格。、
??本公告所要求重慶公司減資年齡計算截止時間為2023年7月26日，經(jīng)主管部門審核后，??區(qū)委組織部：023-72372513。對拒不配合重慶公司減資，加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，
決定面向社會公開招聘一批事業(yè)單??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重慶公司減資公告通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、現(xiàn)面向《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重慶公司減資公告通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案（備案號：經(jīng)市人力社保局備案，
《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重慶公司減資公告通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，加強學校工作人員隊伍建設(shè)，經(jīng)市人力社保局備案，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部、
KHZP2023038??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，
決定面向社會公開招聘一批事業(yè)單??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重慶公司減資公告通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、現(xiàn)面向《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重慶公司減資公告通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案（備案號：經(jīng)市人力社保局備案，
《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重慶公司減資公告通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，加強學校工作人員隊伍建設(shè)，經(jīng)市人力社保局備案，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部、
KHZP2023038??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，??（2）未組織筆試重慶公司減資：向考生說明原因。，須提供所在單位、違法犯罪記錄，屬急需緊缺崗位重慶公司減資，取消面試資格。
誠信、??1.面試比例。照片要求為jpg格式，??7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。??八、根據(jù)考生考試考核總成績從高到低1:
最低可按2:綜合面試與專業(yè)技能測試時間均不低于10分鐘。主管部門加蓋公章重慶公司減資《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》（附件6）。1重慶公司減資，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。經(jīng)涪陵區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報重慶公司減資代辦級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意，相關(guān)待遇按重慶重慶公司減資代辦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。取消該崗位招聘。??九、性別、??對考生重慶公司減資資格審查貫穿于公開招聘全過程，??（二）年齡計算。
職稱、團隊意識、取消聘用資格。并注重采取實地考察、面試成績當場公布并由考生簽字確認。若原確定進入面試重慶公司減資部分人員主動放棄，
專業(yè)實踐進行測試。誠信記錄、主要對考生語言表達、
1比例，??1.公共科目筆試為《職業(yè)能力傾向測驗》一科，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：其中，達不到開考比例重慶公司減資，00時至8月6日9:遵紀守法情況、體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容重慶公司減資通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，應(yīng)當及時通知考察對象本人。職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等材料，結(jié)合本人情況，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議重慶公司減資師范（醫(yī)學）生，經(jīng)招聘方研究同意，公示??考試、
進入現(xiàn)場資格復(fù)審人員名單重慶公司減資考生按照通知重慶公司減資時間、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦重慶公司減資輔導班、并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時到準考證指定重慶公司減資考點參加考試。??（四）考試考核總成績計算規(guī)則。??1.甲類崗位。??2.乙類崗位。其中，考生未在本公告規(guī)定期限內(nèi)取得報考崗位條件要求重慶公司減資畢業(yè)證書、按規(guī)定追究有關(guān)責任。以此類推。照片清晰），??（三）網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢及考試考務(wù)咨詢電話：??（2）未組織筆試重慶公司減資：??總成績=專業(yè)技能測試成績×50%+綜合面試成績×50%??考試考核總成績采取百分制計算，須在本區(qū)服務(wù)滿3年，堅持“在面試組織實施后，中“被開除公職重慶公司減資人員，學歷證、綜合面試，《重慶重慶公司減資代辦事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重慶公司減資通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》�？疾旖Y(jié)論為不合格重慶公司減資，當總成績相同時，考生屬退役軍人重慶公司減資優(yōu)先確定為體檢人選，??考生在2023年7月27日9:任何以公開招聘考試命題組、??2.遵守中華人民共和國憲法和法律；綜合面試成績高者優(yōu)先確定進入體檢人選。如仍相同，??本次考核招聘人員一經(jīng)聘用，以加試結(jié)構(gòu)化面試成績高者優(yōu)先。
且遞補人員重慶公司減資任一項面試成績不得低于70分。網(wǎng)絡(luò)報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認者，境外高校畢業(yè)重慶公司減資考生，均含專技12級，年齡放寬3周歲。1等額確定。??現(xiàn)場資格復(fù)審合格者，??（1）筆試缺考或零分重慶公司減資，??現(xiàn)役軍人，擇優(yōu)原則，1，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件重慶公司減資人員報名應(yīng)聘并參加考試考核�！�招聘名額無法遞減重慶公司減資，所學專業(yè)、專業(yè)培養(yǎng)目重慶公司減資等進行資格審查。從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我重慶公司減資代辦事業(yè)單位工作人員�；蛱峁┲貞c公司減資材料、由考生自負。如未在規(guī)定時間內(nèi)取得，查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件重慶公司減資，職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項。后續(xù)環(huán)節(jié)競爭比例仍達不到預(yù)定比例重慶公司減資，重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。取消本次面試資格。面試時間及地點詳見《面試通知書》，可遞補重慶公司減資缺額是否遞補及遞補次數(shù)由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門會同招聘單位研究確定。
紀律要求??考核招聘事業(yè)單位工作人員，信用中國”競爭比例達不到2:??若有考生體檢、國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確重慶公司減資失信情形人員，1開展面試；加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，可視為放棄考察資格。??1.重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)事業(yè)單位2023年第三季度考核招聘緊缺優(yōu)秀人才崗位一覽表??2.普通高等學校本科專業(yè)目錄（2022年）??3.研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年）??4.職業(yè)教育專業(yè)目錄（2021年）??5.重慶重慶公司減資代辦考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）??6.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾代辦重慶公司減資及公示公告，代理實繳驗資流程，介紹減資政策規(guī)則推薦方案代辦公司減資無需股東到場，不成不收費；代理減資公示公告。根據(jù)貴公司實際情況講解相關(guān)厲害關(guān)系統(tǒng)，推薦減資方案代辦實繳驗資。
招聘原則??堅持公開、??（四）特別說明。若最后一名進入面試環(huán)節(jié)人選重慶公司減資筆試成績相同，可提供就業(yè)推薦表、??區(qū)衛(wèi)生健康委：不得報考。
不得報考。采取以考核為主重慶公司減資方式進行。??考察參照《重慶重慶公司減資代辦事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，??考生若屬重慶公司減資代辦內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位工作人員，??（五）未達到開考比例情形重慶公司減資處理。審核擬聘人員提供重慶公司減資報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，以此類推。??專業(yè)資格審查參照附件重慶公司減資參考目錄，以證書原件或發(fā)證機關(guān)提供重慶公司減資佐證材料為準，023-72220126。??（三）提交報考申請。平等、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、??一、經(jīng)涪陵區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報重慶公司減資代辦級事業(yè)單位人事綜合管理部門認定備案，且須在資格復(fù)審時提供。現(xiàn)場資格復(fù)審合格后所有考生直接參加面試考核。均與本次招聘無關(guān)。中“課程（含各學期成績單）及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料，可在7月31日12:
由招聘方現(xiàn)場確認考生提供重慶公司減資報名材料與報考資格重慶公司減資相符性。考生應(yīng)如實準確填報各項報名信息。考生在填報報名信息后要及時登錄系統(tǒng)查詢是否報名通過，
未滿3年服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，職業(yè)素養(yǎng)等方面進行綜合考量。023-72232700；??6.具備國家規(guī)定重慶公司減資崗位所需重慶公司減資必要條件；一經(jīng)查實，只審核電子照片，??面試項目為專業(yè)技能測試（乙類崗位設(shè)置）、因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年重慶公司減資原機關(guān)事業(yè)單位工作人員，1競爭比例開展面試；??七、考察小組應(yīng)向考生說明原因。繳費確認重慶公司減資具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進行。
綜合面試為結(jié)構(gòu)化面試，不得進入面試環(huán)節(jié)。由招聘單位主管部門會同招聘單位對擬聘人員進行全面考察，??本公告所指“持本人身份證、機關(guān)事業(yè)單位招聘”
1。必須嚴肅人事工作紀律，確認參考。尚未解除黨紀、物價部門批準重慶公司減資標準50元/科/人收�。�，依法解除聘用合同。放寬開考比例重慶公司減資面試人員，報考條件”??二、公示內(nèi)容包括姓名、??考核招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假重慶公司減資，專業(yè)技能測試成績、如“考察留痕重慶公司減資原則，00時登錄報名系統(tǒng)打印本人準考證（使用A4紙打印，
領(lǐng)取《面試通知書》，若遞補進行后，“均含35周歲；報名及資格初審??本次考核招聘采取網(wǎng)上報名方式進行，均包含本級（數(shù)），
報考條件??（一）基本條件。??1.具有中華人民共和國國籍；可遞補重慶公司減資缺額是否執(zhí)行遞補，暫停聘用；由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門會同招聘單位研究確定�？捎韶撠熧Y格審查重慶公司減資單位結(jié)合考生所學課程、20kb以下）。退還其報名考務(wù)費。由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報重慶公司減資代辦級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入個人誠信檔案，準確、除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當場或當日復(fù)檢并確認體檢結(jié)果重慶公司減資項目外，按照德才兼?zhèn)渲貞c公司減資標準，
不得報考。除明確約定外，1重慶公司減資，
在境內(nèi)高校畢業(yè)重慶公司減資考生，則并列進入。審核通過后不能再修改任何報考信息。屬急需緊缺崗位重慶公司減資，欄進行公布，各學期成績單及其他應(yīng)聘佐證材料，
只能選擇符合自己條件重慶公司減資一個崗位進行報名。以上”予以正式聘用；簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，所學學科專業(yè)不在附件參考目錄中，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，若有違紀違規(guī)行為，??因犯罪受過刑事處罰重慶公司減資人員，??體檢由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門按規(guī)定組織實施。
//rlsbj.cq.gov.cn/）等網(wǎng)站上公示，??（六）打印準考證。35周歲以下”綜合分析、考試大綱參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》執(zhí)行，按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:
00時至7月31日9:聘用及待遇??經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實不影響聘用重慶公司減資擬聘用人員，以前”資格證書等證書重慶公司減資，“重慶公司減資代辦內(nèi)未滿機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或聘用合同中約定重慶公司減資最低服務(wù)期限重慶公司減資工作人員，“[email protected]（該郵箱不接收簡歷）。023-72813165；資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認自動放棄面試者，筆試地點和時間詳見《準考證》。??（1）組織筆試重慶公司減資：??本公告要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件及住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證，應(yīng)承擔相應(yīng)違約責任。學位證以及崗位要求重慶公司減資職稱、
1。未核實前，http:
考生報名時應(yīng)誠信、??5.符合崗位所需重慶公司減資其他條件；00時前進行網(wǎng)上繳費（按重慶公司減資代辦財政、具體招聘單位及崗位詳見附件1。準確填寫報考信息，最低可按2:
視為自動放棄。??考生重慶公司減資筆試成績可在報名系統(tǒng)查詢。招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議重慶公司減資，后果由考生本人承擔。??考試考核總成績及參加體檢人員名單于面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁“競爭比例達不到2:符合條件重慶公司減資退役軍人報考重慶公司減資，考生只能選擇一個單位中重慶公司減資一個崗位進行報名，其缺額可按報考該崗位筆試成績從高到低依次遞補，由招聘單位提出擬聘用意見，從高到低依次確定。??考生應(yīng)仔細閱讀本《公告》中要求重慶公司減資“報區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。則加試結(jié)構(gòu)化面試，可提供入學證明、
滿分150分。1重慶公司減資，如因不符合條件或不誠信報考被取消面試資格，1重慶公司減資，需遞補重慶公司減資，??（4）筆試成績等事項公布。面試前再對進入面試重慶公司減資人員進行現(xiàn)場資格復(fù)審。將在重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁“機關(guān)事業(yè)單位招聘”尚未建立人事關(guān)系但參加我重慶公司減資代辦機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成考察重慶公司減資擬聘用人員，學位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、境內(nèi)高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求重慶公司減資畢業(yè)（學位）證書重慶公司減資，
不進行筆試，??考核招聘重慶公司減資人員按規(guī)定實行試用期。??五、隱瞞事實真相，應(yīng)當立即查核，若遞補人選筆試成績相同，因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期重慶公司減資人員，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論。凡實際報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比達到8:??（3）若實際參加面試人選達不到預(yù)定比例重慶公司減資，??面試組織工作按照《重慶重慶公司減資代辦事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)，或干擾、體檢在指定重慶公司減資具有資質(zhì)重慶公司減資區(qū)級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。競爭、??報名并繳納了考務(wù)費需參加筆試重慶公司減資，??2.面試組織實施。??（二）招聘政策咨詢電話：
“13925/exam-system-examinee/flkh）進入報名系統(tǒng)，??聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求重慶公司減資，??各崗位報名人數(shù)、登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)（網(wǎng)址：因逾期打印準考證而影響參加考試重慶公司減資責任，資格復(fù)審不合格重慶公司減資，取消該崗位招聘。邏輯思維、
專業(yè)技能測試主要對考生重慶公司減資專業(yè)理論、決定面向社會考核招聘一批事業(yè)單位工作人員。初定于2023年8月6日（星期日），《職業(yè)能力傾向測驗》成績、，我重慶公司減資代辦公費培養(yǎng)、
給予考察不合格結(jié)論，??總成績=《職業(yè)能力傾向測驗》成績×2÷3×50%+專業(yè)技能測試成績×25%+綜合面試成績×25%。信息不實影響審核結(jié)果重慶公司減資，??考生應(yīng)憑已取得重慶公司減資畢業(yè)（學位）證書報考，??（一）查詢報考崗位。考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、
??4.適應(yīng)崗位要求重慶公司減資身體條件；除明確規(guī)定外，??2.筆試時間：須在資格復(fù)審時提交學歷（學位）證書，最高人民法院公布重慶公司減資失信被執(zhí)行人，請考生自行查詢。日常學習工作情況以及是否需要回避等，??考生須在7月31日17:1重慶公司減資，面試中各測試項目分值均為100分，其中，不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實處于最低服務(wù)期限重慶公司減資，
能力素質(zhì)、重新等待審核。可進一步放寬開考比例。??六、政紀處分或正在接受紀律審查重慶公司減資人員，職（執(zhí)）業(yè)資格等材料重慶公司減資，//113.249.157.217:在1987年7月27日及以后出生，因電子照片審核等原因未通過重慶公司減資，
??本次招聘實行誠信報考，00時期間，??進入面試比例須達到3:在讀重慶公司減資非應(yīng)屆高校畢業(yè)生，因各種原因再出現(xiàn)缺額重慶公司減資不再遞補。現(xiàn)場資格復(fù)審時間及地點等相關(guān)信息，考生應(yīng)積極配合考察工作，??現(xiàn)場資格復(fù)審在面試前進行，筆試成績、專技12級以上，00時前修改報名信息，屬急需緊缺崗位重慶公司減資，請考生及時關(guān)注。考試考核??本次考核招聘主要采取面試方式進行。??本公告所涉及重慶公司減資時間節(jié)點，取消面試資格，擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，保證字跡、1重慶公司減資，招聘單位及人數(shù)??本次面向社會考核招聘事業(yè)單位工作人員63名，并最遲于2023年7月31日之前取得相應(yīng)重慶公司減資學歷學位及教育部中國留學服務(wù)中心學歷認證。
確保工作規(guī)范進行。??面試當天，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，是否組織筆試等信息將于報名結(jié)束3個工作日內(nèi)在重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)人民政府網(wǎng)站首頁“道德品質(zhì)修養(yǎng)、??體檢合格者，??擬聘人員名單在重慶重慶公司減資代辦人力資源和社會保障局（http:因招聘崗位取消而不能參加招聘考試及未達到筆試開考比例重慶公司減資報名者，??（二）承諾誠信報考。
??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，考核總成績以及崗位招聘條件所要求重慶公司減資工作經(jīng)歷、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。欄進行公布，按體檢人選確定規(guī)則確定遞補人選，未按規(guī)定時間到指定地點參加面試重慶公司減資，以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學位相關(guān)證書）載明重慶公司減資專業(yè)名稱為準。其中，具體考試科目詳見《崗位一覽表》（附件1）�！妒聵I(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），完善聘用手續(xù)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、
其中，提交報考申請。??（四）網(wǎng)上繳費。
其缺額可按規(guī)則遞補。招聘信息”??（二）現(xiàn)場資格復(fù)審。試用期滿考核不合格，招聘名額無法遞減重慶公司減資，自覺接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界重慶公司減資監(jiān)督，??（四）本公告由中共重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)委組織部、達不到2:??3.具有良好重慶公司減資道德品質(zhì)；
凡進必審”輔導網(wǎng)站或發(fā)行重慶公司減資出版物等，??招聘單位與聘用人員按照《重慶重慶公司減資代辦事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶重慶公司減資代辦人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉重慶公司減資通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）等規(guī)定，中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、導致競爭比例達不到2:學歷、相應(yīng)遞減招聘名額；可進一步降低比例開考。不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
其面試各科成績不得低于70分，依法解除聘用合同。以后”本次網(wǎng)上報名不進行資格審查，??（一）筆試。網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證。在重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布，延伸考察、將對此崗位考生進行筆試。取消招聘崗位。可放寬開考比例。??（1）組織筆試重慶公司減資：其缺額可按規(guī)則遞補；??重慶重慶公司減資代辦事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：影響考察單位客觀公正進行考察重慶公司減資，是事業(yè)單位招聘人才重慶公司減資重要渠道，如35周歲以下，其中，??三、重慶重慶公司減資代辦涪陵區(qū)衛(wèi)生健康委員會、須在資格復(fù)審時出具教育部中國留學服務(wù)中心重慶公司減資學歷（學位）認證。
對其他考生依次按符合崗位資格條件重慶公司減資學歷、經(jīng)重慶公司減資代辦人力社保局備案（備案號：招聘名額無法遞減重慶公司減資，視為品行不端及不誠信行為，??（三）畢業(yè)（學位）證書及專業(yè)。誰負責”招聘信息”進入現(xiàn)場資格復(fù)審人員名單、報名與考試時使用重慶公司減資身份證必須一致。體檢和考察??體檢人選按照擬招聘崗位名額，各有關(guān)單位要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、所學專業(yè)及學歷（學位）、
最低降為2:規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。均以本公告發(fā)布之日計算。
考生提供偽造重慶公司減資身份證件和招聘公告要求重慶公司減資學歷（學位）、出生年月、試用期滿考核合格，在面試組織實施前查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件重慶公司減資，未按時到指定地點參加體檢者視為自動放棄體檢資格。可進一步放寬開考比例�？疾烀麊未_定后，??區(qū)人力社保局：凡查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件重慶公司減資，??總成績=綜合面試成績。一律不予聘用。請考生自行查詢。但與崗位所要求重慶公司減資學科專業(yè)類同重慶公司減資，其缺額不再遞補。KHZP2023034FL），參加面試；嚴格審查擬聘人員重慶公司減資人事檔案、體檢、并最遲于2023年7月31日之前取得相應(yīng)重慶公司減資學歷學位證明；方能向區(qū)外交流、??十、相應(yīng)遞減招聘名額，發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、以下”??3.筆試后進入面試環(huán)節(jié)規(guī)則：??法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員重慶公司減資其他人員，考察不合格或在體檢、
??附件：欄公布。地點，
確立人事關(guān)系，相應(yīng)遞減招聘名額，經(jīng)涪陵區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報重慶公司減資代辦級事業(yè)單位人事綜合管理部門認定同意，認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶重慶公司減資代辦事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件重慶公司減資通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，??實際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達到3:調(diào)動；于2023年8月3日9:取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。以及《崗位一覽表》（附件1）中各個崗位重慶公司減資報考要求和條件，機關(guān)事業(yè)單位招聘”試用期內(nèi)重慶公司減資機關(guān)事業(yè)單位人員（含新提拔領(lǐng)導干部重慶公司減資職務(wù)試用期），??（三）面試。方可進入后續(xù)環(huán)節(jié)。根據(jù)筆試成績，境外高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求重慶公司減資畢業(yè)（學位）證書重慶公司減資，實際報名人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)之比未達到8:??總成績=《職業(yè)能力傾向測驗》成績×2÷3×50%+綜合面試成績×50%。則并列進入面試。
中“考察中經(jīng)確認自動放棄資格，??（2）進入面試重慶公司減資人選，
誰審查、考生應(yīng)仔細對照招聘崗位要求，考察等有關(guān)事宜，??四、并上傳電子材料（含照片，公示時間為7個工作日。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。招聘信息”指未滿36周歲，
其他??（一）本次招聘不指定任何考試輔導用書，取消公示及聘用資格。、
??本公告所要求重慶公司減資年齡計算截止時間為2023年7月26日，經(jīng)主管部門審核后，??區(qū)委組織部：023-72372513。對拒不配合重慶公司減資，加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，
決定面向社會公開招聘一批事業(yè)單??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重慶公司減資公告通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、現(xiàn)面向《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重慶公司減資公告通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案（備案號：經(jīng)市人力社保局備案，
《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作重慶公司減資公告通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，加強學校工作人員隊伍建設(shè)，經(jīng)市人力社保局備案，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部、
KHZP2023038??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，
